Découverte des métiers du bâtiment

Objectifs

Favoriser la découverte des métiers du Bâtiments : gros œuvre et second œuvre

Durée

1 mois

Public visé

12 à 15 stagiaires maximum 75 % de jeunes issus des quartiers prioritaires

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Objectifs spécifiques

- Identifier et connaître les entreprises et les métiers du bâtiment par des enquêtes et visites en entreprises, par des Mises en Situation Pratiques,
- Maîtriser les outils d’insertion,
- Préparer les personnes aux techniques de recherche d’emploi,
- Permettre la mise en relation entre le demandeur d’emploi et l’entreprise
- Connaître les possibilités d’insertion et d’orientation professionnelle.

Contenu

- Module « Connaissance du secteur et des métiers du bâtiment» : Le module a pour objectif d’identifier les différents métiers du secteur du nettoyage et de sensibiliser les stagiaires aux conditions de travail et aux compétences requises.
- Module « prospection et immersion en entreprises » : Le module a pour objectif de se préparer aux rencontres avec les entreprises (CV, lettre de motivation, et entretien d'embauche), et de connaître les entreprises du bassin par des enquêtes métiers, une immersion en entreprise.
- Présentation des possibilités d’insertion et d’orientation professionnelle.

Déroulement

- Favoriser des rencontres avec des professionnels et des mises en situation pratique,
- Bien connaître pour mieux choisir le métier,
- Lien permanent avec le milieu de l’entreprise, alternances, visites entreprises, et rencontres avec des professionnels,
- Impliquer la personne pendant la formation et l’associer dans son choix professionnel.

Prérequis

Savoir lire, Ecrire, Compter

Modalités d’évaluation

Evaluation sur site lors de la période d’immersion en entreprise afin de vérifier la cohérence du projet